توظيف إطار الموارد البشرية

Dans le cadre de l’accomplissement de sa mission stratégique en tant qu’acteur de la mise en œuvre

opérationnel de la stratégie nationale de développement et de promotion des exportations, le

Centre Marocain de Promotion des Exportations, établissement public basé à Casablanca, recrute au

:titre de l’année 2017 les profils suivants 

1 Cadre Ressources Humaines

Rattaché (e) au Chef du Département Ressources Humaines et Formation, votre mission est de

répondre aux besoins du centre en matière de ressources humaines, en intervenant au niveau de

l’administration du personnel et en contribuant au développement de celles-ci en termes

d’accompagnement et de formation. Dans ce cadre vous préparez tous les documents

réglementaires liés à la gestion du personnel, élaborez l'ensemble des tableaux de bord sociaux

permettant de suivre l'activité (absentéisme, rémunération, congés...), supervisez l'organisation de la

paie tout en garantissant l'application de la réglementation sociale et des obligations légales au sein

de l’établissement.

De formation au minimum licence en RH, vous avez réalisé des stages conséquents en gestion des

ressources humaines ; une primo expérience est souhaitable. Votre sens relationnel, votre

adaptabilité, vos qualités d’organisation, de structuration et de communication sont vos atouts pour

donner toute sa dimension au poste. Mobilité indispensable.

Réf. Crh.Cpe-01.09/17

Si ce poste correspond à votre profil, merci de déposer votre candidature en suivant le processus

 :suivant

 Bien lire les annonces1-

 S’inscrire sur le site de Bil Consulting ou mettre obligatoirement à jour sa candidature si déjà-

inscrit

 Accrocher son dossier CV + 1 copie légalisée de chacun des documents suivants : CIN-

Baccalauréat, diplôme avec spécialité exigée, attestation de travail justifiant l’expérience si

demandée ; attestation d’équivalence nominative pour les diplômes non délivrés par un

établissement d'enseignement public

 Pour modifier un dossier, inutile de cliquer sur répondre à l’annonce, aller directement sur votre-

fiche et changer le fichier joint, celui-ci va écraser le précédent

 Répondre à l’annonce-

 :Exigences communes

.Les candidats doivent être de nationalité marocaine

.Seuls les diplômes des universités et des écoles publiques (formation fondamentale) et ceux disposant

.d’attestation d’équivalence délivrée par le Ministère de l’Enseignement Supérieur seront éligible

.Seules les candidatures déposées via le lien internet : http://www.bilconsulting.com seront traitées

Tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté (les pièces

.demandées sont à légaliser et scanner pour les joindre sur un même fichier PDF à la candidature)

.Les candidats n’ont pas le droit de postuler à plus d’un poste au risque de se trouver écartés du concours

Les candidats dont les profils nécessitant une expérience, doivent la justifier telles que exigées par des

.attestations de travail légalisées